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Persönlichkeits- und Führungsentwicklung: Dein Weg zu mehr Sinn und Wirkung

In den letzten 1,5 Jahren habe ich mich intensiv mit Persönlichkeitsentwicklung und Führungsentwicklung beschäftigt und damit experimentiert.

Zunächst ging es darum, herauszufinden, wie ich nach mehr als 10 Jahren in der Beratung am besten zu den Herausforderungen beitragen kann, die vor uns liegen: regenerative Unternehmen, neue Arbeit, soziale Kluft, exponentielle Technologien.

Dann aber bemerkte ich, dass es nicht um meinen nächsten Karriere-Schritt ging oder darum, smarter und effizienter zu arbeiten. Vielmehr ging es darum, mich mit meinem Sinn zu verbinden.

Trotz dieser alles verändernden Erkenntnis lag ein steiniger Weg vor mir.

Um meinen Sinn und nächsten beruflichen Schritt zu erkennen, nahm ich an einem Online-Kurs teil. Dadurch lernte ich zwar viel über mich selbst, meine Bestimmung aber blieb weiter nur ein vages Gefühl für mich.

Also probierte ich das erste Mal in meinem Leben ein Coaching aus. Obwohl es mich meiner Bestimmung näher brachte, war ich mir unsicher, wie ich weiter vorgehen sollte.

Dann durfte ich von den führenden Coaches und Experten lernen und probierte ihre Ansätze und Tools mit Neugier und Leidenschaft aus 🔥.

100 Bücher, 10 Online-Kurse und Trainings sowie 200 praktische Sessions später kann ich mit Überzeugung sagen, dass wirklich jeder und jede die Kraft besitzt, sein/ihr Leben zu verändern! Ich sehe Coaching als ein super starkes Tool, um diese Veränderung schneller zu vollziehen!

Das Arbeiten mit den folgenden 3 Säulen hat für mich den größten Unterschied ausgemacht:

  1. Erkenne Dich selbst: Sei dir im Klaren darüber, wer du bist und was du wirklich willst. Dabei liegt der Fokus auf deiner Bestimmung, deiner Vision und darauf, deinen Ehrgeiz zu wecken. Gleichzeitig geht es auch um die Akzeptanz von unterbewussten Bedürfnissen und Ängsten.

  2. Self Mastery: Entwickle dich ganzheitlich und etabliere Gewohnheiten, die dir dabei helfen, dich auf das Wesentliche zu konzentrieren, positiv zu sein und Energie zu generieren.

  3. Bewusste Führung: Entwickle kontinuierlich mehr Bewusstsein für dich selbst und andere. Dadurch wird eine offene, authentische sowie wertschätzende Kommunikation erleichtert. Du wirst auch lernen, wie du den Menschen um dich herum und ihren Ideen mehr Raum zur Entwicklung und Veränderung geben kannst.

Wenn du dich auf diese drei Säulen konzentrierst, kannst du schneller persönlich wachsen und im Gleichgewicht bleiben, während du gleichzeitig mehr Wirkung erzielst.

Wer möchte das nicht?

🚀 Als High Performance-Coach kann und möchte ich dir dabei helfen.

Ich möchte Menschen helfen, lebendiger und wirkungsvoller zu sein – nicht nur zu überleben, sondern bewusster zu führen für eine nachhaltigere Welt.

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Christina Peters, Evolutionary Partner

Wachstum ist nie bequem. Als Gründer:in oder Innovator:in stehst du vor der Herausforderung, aus Vision Realität zu machen – ein Business aufzubauen, das nicht nur skaliert, sondern wirklich etwas bewegt. Ich helfe dir, die richtigen Entscheidungen zu treffen, die Zusammenhänge zu erkennen und im Chaos gelassen zu bleiben.

Mein Ansatz verbindet Strategien aus Neurowissenschaften, systemischem Denken und über 10 Jahren Erfahrung mit DAX-Unternehmen im Aufbau von neuen digitalen Geschäftsmodellen. Es geht nicht um alte Spielregeln, sondern darum, deine eigenen zu schreiben.

Wirkung entsteht, wenn Mut auf Klarheit trifft. Bist du bereit, groß zu denken und mutig zu handeln? Dann lass uns sprechen!

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