Die 6 Erfolgsprinzipien für High-Performing Gründer
Hart zu arbeiten ist eine gute Sache, oder?
Von allen Gründern und Führungskräften, mit denen ich zusammenarbeite, ist jeder einzelne superfleißig. Sie sind visionär, ehrgeizig, fürsorglich und erfolgreich. Dennoch haben sich einige von ihnen auf dem Weg dorthin verloren und denken ans Aufhören. Kommt dir das bekannt vor?
Ein Unternehmen zu gründen ist nichts für schwache Nerven. Gründerinnen und Gründer müssen sich selbst weiterentwickeln, um ihr Unternehmen wachsen zu lassen, und sie müssen in der Lage sein, mit zunehmender Komplexität und Unsicherheit umzugehen und ihre Rolle zu verändern. Sie müssen geerdet sein und sich gleichzeitig weiterentwickeln.
Hier kommt das High Performance Framework von Brendon Burchard ins Spiel. Bei High Performance geht es darum, langfristig und konsequent sinnvolle Ziele zu erreichen und gleichzeitig das Wohlbefinden und positive Beziehungen zu erhalten. Es geht darum, die nächste Stufe zu erreichen und gleichzeitig Burnout und falsche Verpflichtungen zu vermeiden. Es geht darum, zu gedeihen und nicht nur zu überleben. Um das zu erreichen, musst du vielleicht andere Fragen stellen und bessere Gewohnheiten und Praktiken annehmen.
Hier sind also die 6 Erfolgsprinzipien für High-Performing Gründer, inspiriert von High Performance, und einige beispielhafte Fragen, um auf Dauer erfolgreich zu sein:
1️⃣ Mindset & Courage – Dienen dir deine Gedanken? Lebst du deine Wahrheit? Ein starkes High Performance Mindset und Mut sind essenziell, um die Herausforderungen der Gründerreise zu meistern.
2️⃣ Energie – Fühlst du außergewöhnliche körperliche, geistige und emotionale Energie? Hohe Energielevels sind entscheidend, um produktiv und fokussiert zu bleiben. Produktivität beginnt mit optimalem Energiehaushalt.
3️⃣ Flow & Produktivität – Arbeitest du in oder an deinem Business? Finde deinen Flow und konzentriere dich auf produktive Tätigkeiten, die dein Unternehmen voranbringen. Fokus und Produktivität sind Schlüsselelemente.
4️⃣ Einfluss – Hast du die Fähigkeiten und Kapazitäten entwickelt, die du brauchst, um die nächste Stufe des Unternehmenswachstums zu erreichen? Entwickle deine Führungsfähigkeiten und baue ein starkes Netzwerk auf. High Performance Coaching kann hierbei wertvolle Unterstützung bieten.
5️⃣ Präsenz – Was vermeidest du? Sei präsent und achtsam in deinem täglichen Handeln und vermeide Ablenkungen und Prokrastination. Gelassenheit und Fokus sind hier entscheidend.
6️⃣ Klarheit & Zweck – Wodurch fühlst du dich lebendig? Finde Klarheit über deine Ziele und deinen Zweck, um mit Leidenschaft und Engagement zu führen. Gründer-Coaching kann dir helfen, diese Klarheit zu finden und zu bewahren.
Arbeite nicht nur härter. Sei langfristig erfolgreich, indem du deine Denkweise und deine Leistungsgewohnheiten so entwickelst, dass du mit Freude, Zuversicht und vollem Engagement dienen kannst 🌱.
Das ist auch die Grundlage, um eine bewusstere Führungskraft zu werden, die Vertrauen aufbaut, andere befähigt, eine Kultur des ständigen Lernens und der Entwicklung fördert und positive Welleneffekte in deinem Unternehmen und darüber hinaus auslöst.
—
📩 Hat dich dieser Beitrag inspiriert? Dann melde dich für meinen Newsletter an 💡. Wenn du tiefer eintauchen möchtest, lass uns in einem kostenlosen Gespräch herausfinden, wie ich dich auf deinem Weg begleiten kann!
